Обращение

 

Уважаемые посетители сайта!

Приветствую вас на официальном сайте муниципального образования «Саккуловского сельского поселения» Сосновского муниципального района Челябинской области!
Местное самоуправление - самая близкая к населению ветвь власти, отвечающая перед людьми за действия и политику исполнительных органов на местах.
Целью создания интернет-сайта является предоставление пользователям возможностей интерактивного взаимодействия с органами и должностными лицами муниципалитета и свободного обсуждения проблем общественной жизни и непосредственного участия жителей в их решении.
 
Глава Саккуловского сельского поселения 

Баннерная сеть

Решаем вместе
Не убран мусор, яма на дороге, не горит фонарь? Столкнулись с проблемой — сообщите о ней!

Новое на сайте

Добавлен баннер "Цифровой университет муниципалитетов"
14.10.2024

Добавлен баннер "Муниципалитеты.рф"
14.10.2024

Конкурс по отбору кандидатур на должность Главы Саккуловского сельского поселения
01.07.2024

Решения Совета депутатов за 2024 год
29.02.2024

ВЫЯВЛЕНИЕ ПРАВООБЛАДАТЕЛЕЙ РАНЕЕ УЧТЕННЫХ ОБЪЕКТОВ НЕДВИЖИМОСТИ
12.12.2023

[Версия для печати]

Работодателям Сосновского района Челябинской области

Главное управление по труду и занятости населения Челябинской области объявляет о проведении в 2023 году областного конкурса «Лучший социально ответственный работодатель года» по итогам работы за 2022 год и начале приёма конкурсных документов. В Конкурсе могут принять участие организации независимо от формы собственности, организационно-правовой формы, отраслевой принадлежности и осуществляемых видов экономической деятельности, а также индивидуальные предприниматели, осуществляющие свою деятельность на территории Челябинской области.

Конкурс проводится в следующих номинациях:

- «Развитие коллективно-договорного регулирования в организациях»;

- «Организация работ по условиям и охране труда»;

- «Трудоустройство инвалидов»;

- «Реализация программ социальной поддержки работников»;

- «Социальная активность организации на территории присутствия»;

- «Организация работ и проведение мероприятий по профилактике социально значимых заболеваний, в том числе ВИЧ-инфекции, на рабочих местах»;

- «Развитие системы наставничества в организациях»;

Претендент на участие в конкурсе вправе подать заявку на участие в одной, нескольких или во всех номинациях с приложением отдельного пакета документов по каждой номинации.

Конкурсные документы представляются в срок до 01 апреля 2023 года. Дата представления документов на Конкурс, посылаемых по почте, определяется по штемпелю почтовой связи на конверте. Конкурсные документы участнику Конкурса не возвращаются.

Методическое сопровождение и консультирование по вопросам проведения Конкурса оказывают следующие подразделения Главного управления (г. Челябинск, ул. Комсомольская, 18а):

1) в номинациях «Развитие коллективно-договорного регулирования в организациях», «Реализация программ социальной поддержки работников», «Социальная активность организации на территории присутствия» и «Организация работ и проведение мероприятий по профилактике социально значимых заболеваний, в том числе ВИЧ-инфекции, на рабочих местах», «Развитие системы наставничества в организациях» - отдел регулирования трудовых отношений и развития социального партнерства, кабинет 102, телефон: 8(351)237-08-92, e-mail: Zamyatina_OM@szn74.ru;

2)    в номинации «Организация работ по условиям и охране труда» - отдел охраны и госэкспертизы условий труда, кабинет 112, телефон:    8(351)261-42-70, e-mail: Korchakova_NV@szn74.ru;

3)   в номинации «Трудоустройство инвалидов» - отдел программ и мероприятий в сфере занятости населения, кабинет 115, телефон           8(351)261-51-19, e-mail: Legkih_NV@szn74.ru.

Положение о проведении Конкурса размещено на официальном сайте Главного управления (www.szn.gov74.ru) в подразделе «Конкурсы» раздела «Социальное партнёрство» вкладки «Дополнительно».


Дата публикации: 09 января, 2023 [15:23]
Дата изменения: 09 января, 2023 [15:25]
← Вернуться

Обнаружив в тексте ошибку, выделите её и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам.