Обращение
Уважаемые посетители сайта!
Местное самоуправление - самая близкая к населению ветвь власти, отвечающая перед людьми за действия и политику исполнительных органов на местах.
Целью создания интернет-сайта является предоставление пользователям возможностей интерактивного взаимодействия с органами и должностными лицами муниципалитета и свободного обсуждения проблем общественной жизни и непосредственного участия жителей в их решении.
Баннерная сеть
- Новости
- Выступления
- Мероприятия
- Официальные визиты и рабочие поездки
- Интернет-приемная
- Обращения граждан
- Кадровое обеспечениие
- Фотогалерея
- Социально-экономическое развитие
- Закупки
- Перечень официальных сайтов
- Интерактивная карта области
- ЖКХ
- Информация от МЧС для населения
- Памятки населению
- Налоги
- Земельно-имущественные отношения
- Типовые условия использования открытых данных
- Формирование современной городской среды
- Городская среда
- Информация об объектах, находящихся в муниципальной собственности
- Центр Коммунального Сервиса
- Прокурор разъясняет
- Выборы депутатов собрания депутатов
- Малый и средний бизнес
- Внутренний финансовый контроль
- Перепись населения 2021 года
- Инициативные проекты
- Общественные обсуждения
- Выборы депутатов 2021
- Правила благоустройства территории
- ВЫЯВЛЕНИЕ ПРАВООБЛАДАТЕЛЕЙ РАНЕЕ УЧТЕННЫХ ОБЪЕКТОВ НЕДВИЖИМОСТИ
- Конкурс по отбору кандидатур на должность Главы Саккуловского сельского поселения
- Публичные слушания
Новое на сайте
Публичные слушания
25.12.2024
Добавлен баннер "Цифровой университет муниципалитетов"
14.10.2024
Добавлен баннер "Муниципалитеты.рф"
14.10.2024
Конкурс по отбору кандидатур на должность Главы Саккуловского сельского поселения
01.07.2024
Решения Совета депутатов за 2024 год
29.02.2024
Прокуратурой Сосновского района Челябинской области по обращению граждан проведена проверка исполнения трудового законодательства в ООО «Орион».
В ходе проверки установлено следующее.
В соответствии со ст.37 Конституции Российской Федерации, каждый имеет право на вознаграждение за труд не ниже установленного законом минимального размера оплаты труда.
Согласно ст.136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
Согласно ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.
В соответствии со ст.236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.
В нарушение указанных требований закона ООО «Орион» 4 работникам не обеспечена своевременная выплата заработной платы, иных выплат, причитающихся ко дню увольнения, в размере 90 тыс.руб.
С 20.03.2018г. производственная деятельность предприятия прекращена.
По результатам проверки директору ООО «Орион» внесено представление об устранении выявленных нарушений трудового законодательства, в отношении директора ООО «Орион» прокурором района вынесено постановление о возбуждении дела об административном правонарушении по ч.6 ст.5.27 КоАП РФ.
Указанное представление в настоящее время находится на рассмотрении.
Согласно постановлению Государственной инспекции труда в Челябинской области от 18.10.2018 директор ООО «Орион» Манаков С.А. привлечен к административной ответственности по ч.6 ст.5.27 КоАП РФ, ему назначено наказание в виде штрафа в размере 10 тыс.руб.
Старший помощник прокурора района Пудова С.А.